+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Представительство компании в другом регионе

На обширной и богатой территории Российской Федерации совместно с российскими организациями могут вести деятельность и иностранные. Для ведения такой деятельности законным способом необходима регистрация филиала иностранной компании в России, представительства или открытие дочерней компании. В этой статье пойдет речь о том, как открыть иностранную компанию в России. Оптимальные варианты налогообложения, открытие компаний и счетов в оффшорных зонах, помощь в выборе готовых оффшоров. Эти формы зависят от видов деятельности организации. При этом представительство не является отдельным юридическим лицом.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Акция месяца 8- Почти во всех торговых и производственных организациях есть сотрудники, которые представляют интересы фирмы в других городах. Это способствует продвижению компании на рынке.

Филиалы и представительства - что необходимо знать

Конечно, хочется делать все правильно. Но это долго и дорого. Тем не менее, многие не жалеют на это ни сил, ни средств, ни времени. Заказываются маркетинговые исследования, анализируется информация о рынке, полтора года выбирается подходящий офис. Вкратце: в регион отправляется пара сотрудников, перед которыми ставятся внятные разведывательные задачи. А конкретные детали и план действий отдаются на откуп десантной бригаде.

К концу месяца офис и штаб-квартира арендованы и оборудованы, сформирована команда — и начата работа с клиентами. Конечно, не все приемы одинаково полезны. Назовем менее эффективные методы работы с регионами: Стопроцентно дистанционная работа.

Распространенный вариант, когда работа с регионами ведется из головного офиса, то есть дистанционно — по телефону, факсу и электронной почте. Вы можете вести активную проработку клиентов в других регионах дистанционно. Такой стиль работы неплох для быстрого захвата территории, но для удержания захваченных позиций этот подход малоэффективен.

Многие текущие вопросы все же нужно решать с глазу на глаз. В российских условиях считается нормой посмотреть в глаза кому-то из руководителей компании-партнера перед тем, как начинать серьезное сотрудничество. Фактически, речь идет об элементарной безопасности бизнеса. Индивидуальные региональные представители. Экономические плюсы этой схемы внешне очевидны. Он знает специфику региона, может иметь клиентскую базу.

Реальная ситуация часто складывается с точностью до наоборот. Многие из тех, кто приходит на собеседования на должности региональных представителей, — профессиональные мздоимцы. Высокие оклады и удаленность начальства — это единственное, что интересует их в этой работе.

Слабые результаты всегда можно объяснить низкой заинтересованностью конечных потребителей. А заодно затребовать бюджет на рекламу, на котором можно будет неплохо погреть руки. Наконец, если региональный представитель все-таки наработает хорошую клиентскую базу, ничто не мешает ему перейти вместе с ней к конкурентам или открыть свой собственный бизнес. В варианте, когда предприимчивые молодые ребята организуют за ваши деньги офис и набирают команду, работа все-таки ведется.

Поэтому основные риски приходятся на воровство и увод бизнеса. Причем в случае увода бизнеса вам тяжело будет что-то предъявить. Избегайте неясных формулировок, особенно в области права собственности! А то, что с самого начала все затраты оплачивались вашими деньгами, — надо будет доказать. Но есть, на наш взгляд, и более эффективные принципы работы с регионами: Разъездные бригады.

В этом случае подразделение, работающее с регионами, базируется в центральном офисе вашей компании. Сотрудники делятся на бригады, в каждой не менее двух человек. Почему не менее двух? Потому что при выходе сотрудника из строя, болезни, отпуске или его уходе из бизнеса личные контакты с клиентами остаются у его напарника.

А для ключевых клиентов — должны быть трое-четверо. Почему несколько? А какие — скудными. Но у каждой бригады должен быть шанс заработать. Например, первая неделя — в одном регионе, в выходные — переезд в другой регион. Три дня — в областном центре, по одному дню в двух районных городах.

В следующие выходные — возвращение домой. Исходя из этого графика, на каждый день заезда в регион желательно запланировать по пять-шесть встреч. Часть, разумеется, слетит. Останется три-четыре встречи в день, что и требуется. Реально эти встречи могут проходить не только в офисах клиентов и у них на производстве, но также в ресторанах или саунах.

Когда дело доходит до конкретики и особенно — когда суммы крупные, вместе с бригадой на переговоры к клиентам выезжает кто-то из руководства. В регионах, где бригады проводят много времени десять рабочих дней в месяц или больше , обычно выгоднее арендовать корпоративные квартиры на постоянной основе. В результате работа с регионами по интенсивности личных контактов не уступает работе с клиентами из родного города. Что и требуется для успешного продвижения на рынке для подавляющего большинства российских бизнесов такая схема и вправду подходит.

Собственные торговые представительства. При работе по системе разъездных бригад выстраивается один отдел продаж, базирующийся в центральном офисе и ведущий работу по регионам. Альтернатива — создание сети таких отделов продаж, или торговых представительств в тех регионах, где необходимо работать с клиентами наиболее интенсивно. Даже если с точки зрения работы с клиентами такая схема наиболее целесообразна, то возникает вопрос: когда начинать открывать торговые представительства и в какие регионы входить первыми?

В момент, когда клиенты региона позволяют окупать текущие расходы на поддержание работы торгового представительства, открывается представительство если позволяет потенциал региона. Наблюдение автора: разумно выделить самых перспективных клиентов и привязать их как можно крепче к себе. Если в регионе необходимых вам клиентов больше сотни-двух — у вас нет выбора.

Либо вы имеете там полноценное торговое представительство, либо вас вышибут с этого рынка. А раньше это произойдет или позже — значения не имеет. Вышибут обязательно. Что делать , если нужно организовать команды торговых представителей в нескольких десятках регионов, а ресурсов для этого недостаточно?

То есть, может ли успешное сотрудничество с вами сделать по-настоящему обеспеченной организацию-партнера. Настолько, чтобы ради этого имело смысл создавать под сотрудничество с вами новое направление бизнеса. Или отдельный бизнес. Такое возможно для многих производителей или дистрибьюторов достаточно интересных товарных групп, имеющих эксклюзив по России. В этом случае вашими прямыми клиентами могут быть не конечные потребители в регионах или розница, а партнеры.

И именно партнеры будут вести работу с конечными клиентами и организовывать отделы продаж. Нужно понимать, что в этих взаимоотношениях у вас может быть либо сильная, либо слабая позиция. Слабая позиция — когда вы договариваетесь о сотрудничестве с крупным региональным оптовиком, который и без вас уже имеет достаточно партнеров. Он выкручивает вам руки для обеспечения товарного запаса на реализацию и вымогает отсрочки платежа.

А в результате просто номинально добавляет ваши позиции в свой обширный прайс-лист. Будут клиенты брать ваши товары, или чьи-то еще — ему все равно. Условия со всеми поставщиками примерно одинаковые. А клиенты, разумеется, ваши товары не берут, потому что позиции новые, неизвестные, а клиентам про них даже никто толком не рассказал. При этом жестко прописаны обязательства, которые ваш партнер берет на себя для эффективного продвижения ваших товаров и услуг на рынок. Самое главное из них — это выполнение партнером плана продаж, от которого зависит размер скидок и бонусов, получаемых партнером.

В этом случае ваш отдел продаж обеспечивает не продажу товара конечным потребителям, а продажу сотрудничества партнерам. Его задача — составлять списки потенциальных партнеров в интересующих вас регионах.

Вести с ними переговоры. Выбирать наиболее перспективных с точки зрения интересов вашего бизнеса и заключать с ними партнерские договора на интересующих вас условиях.

Важно, что после продажи партнерства настоящая работа отдела продаж только начинается. Задача ваших менеджеров по развитию партнерской сети — выстраивать работу с партнерами, а также их работу с конечными клиентами. С другой стороны, ваши менеджеры должны контролировать эффективность работы ваших партнеров и соблюдение партнерами интересов вашей компании.

Нужно постоянно помнить о том, что партнеры могут расслабиться либо работать неэффективно с самого начала — либо провороваться, либо неожиданно закрыть бизнес. Можно рекомендовать как стандарт предоставление вашими партнерами полной информации на всех прямых потребителей ваших товаров и услуг, которых удалось привлечь, по разработанной вами форме. Ваши менеджеры должны периодически проводить встречи с прямыми клиентами ваших партнеров.

Если ваш товар распространяется через розничную сеть — регулярный контроль присутствия товара в рознице региона и его выкладки также будет весьма полезен, как и сравнительный контроль объемов продаж в различных розничных точках. Чтобы ваши партнеры мирились с этими мероприятиями, необходимо, чтобы вы обеспечивали партнерам реальную поддержку их продаж по результатам этих работ. Ваши сотрудники могут сообщать партнерам полученную от клиентов ценную информацию.

Могут участвовать в переговорах с клиентами совместно с сотрудниками партнеров. Или проводить переговоры с клиентами об увеличении объемов поставок, проходящих через договора клиентов с вашими партнерами. Еще одним важным вопросом является совместная рекламная политика. Тем более что большинство вещей, связанных с продвижением именно вашего бренда, целесообразнее делать централизованно. Особенно — полиграфию и сувенирную продукцию.

Обеспечить безопасность бизнеса в регионах можно несколькими радикальными шагами: — вам потребуется построить систему продаж в каждом регионе, где вы создаете торговое представительство.

Кроме этого, вам потребуется подразделение, базирующееся в центральном офисе, отвечающее за развитие сети региональных представительств и текущее управление их деятельностью. Ответственность за зарабатывание денег и выполнение плана продаж по региону лежит на региональных представительствах. Приоритетная задача управляющей компании по отношению к имеющимся представительствам — обеспечение безопасности бизнеса.

Сосредоточьте имущество, средства производства и недвижимость на одних юридических лицах, находящихся под вашим полным контролем. Деятельность ведите через другие.

Регистрация обособленного подразделения в 2019 году

Возникает вполне естественное желание расширить сферы влияния на соседние районы, города, области. Сделать это можно, если открыть филиал в стратегически важном месте. Его выбор зависит от специфики деятельности компании: кто-то тяготеет к источникам сырья, кто-то — к потребителю услуг и так далее. Любые изменения влекут за собой неизвестность и риски: те правила и стратегии, которые работали в регионе, могут оказаться несостоятельными за его пределами.

Договор представительства компании в другом городе

Я подтверждаю, что ознакомлен и согласен с политикой конфиденциальности сайта. Регистрация ООО нерезидент. Регистрация ООО белорус. Довольно часто компании необходимо присутствовать в другом регионе.

Для того, чтобы понять что лучше подходит Вам необходимо разобраться с понятиями филиала и представительства. Согласно Закону об ООО филиалом признается его обособленное подразделение, которое расположено вне места нахождения общества, то есть в другом месте, другом регионе, городе и так далее. Филиал выполняет такие же функции, как и само ООО, либо только их часть.

Многие предприниматели, расширяя бизнес, сталкиваются с вопросами открытия в других городах или субъектах федерации представительства или филиала.

Когда компания развивается, появляется необходимость работать не только в своем городе. Открыть филиал или представительство ООО в другом населенном пункте несложно, если знать правила и хорошо представлять себе эту процедуру. Мы предлагаем пошаговую инструкцию открытия филиала ООО в другом городе. Общество с ограниченной ответственностью имеет право открыть филиал или представительство в другом городе.

Бизнес-десант: захват регионов

Компания развивается, бизнес растет, и возникает потребность в создании обособленного подразделения. В настоящее время созданием такого подразделения мало кого можно удивить, но на практике возникают ситуации, когда не ясно, необходимо ли ставить его на учет. Рассмотрим некоторые ситуации, которые могут привести бухгалтера в замешательство в вопросе постановки на учет по месту нахождения обособленного подразделения. Для начала напомним основные моменты. Согласно ст.

Рассмотрим, как правильно провести регистрацию структурного подразделения компании. Законодательство дает возможность компаниям открывать обособленные подразделения ОП как на территории своего региона, так и за его пределами.

Открытие филиала ООО в другом городе

Конечно, хочется делать все правильно. Но это долго и дорого. Тем не менее, многие не жалеют на это ни сил, ни средств, ни времени. Заказываются маркетинговые исследования, анализируется информация о рынке, полтора года выбирается подходящий офис. Вкратце: в регион отправляется пара сотрудников, перед которыми ставятся внятные разведывательные задачи.

Регистрация филиала ООО

Желаете достойного к себе отношения гарантированного законом. Обращайтесь к военному юристу. Военный юрист в совершенстве знает военное законодательство и поможет отстоять права военнослужащего перед командованием, в военной прокуратуре, суде. Среди двух категорий военнослужащих, к которым относятся военнослужащие по контракту и военнослужащие срочной службы, последняя категория является наиболее уязвимой в плане соблюдения прав. Это связано с тем, что военнослужащими срочной службы, в своем большинстве, становятся вчерашние школьники, которые не имеют ни то что опыта военной службы, но и простого жизненного опыта.

Обычная история: компания открывает филиал или представительство в другом регионе. Как подобрать для него персонал: выслать.

Советы юриста. Нужно ли открывать филиал, если деятельность ООО ведется не по месту регистрации

Форум в этой категории с подробностями про темы, сообщения, последнее сообщение Юридические статьи Аналитические статьи на юридическую тематику. Юридический форум для консультаций в Украине Наш сайт это сервис по получению юридической консультации в Украине.

Юрист онлайн в Украине Онлайн услуг в Украине становиться все. Преимущества нашей юридической консультации: В первую очередь, это сохранение и экономия времени.

Филиалы и представительства ООО. Регистрация или создание

Бесплатная юридическая помощь КРАЕВОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ АЛТАЙСКОГО КРАЯ 656064, Россия, Алтайский край, г.

Представляют в судах, государственных и муниципальных органах, организациях интересы граждан, если они являются:1) истцами и ответчиками при рассмотрении судами дел о: а) расторжении, признании недействительными сделок с недвижимым имуществом, о государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним и об отказе в государственной регистрации таких прав (в случае, если квартира, жилой дом или их части являются единственным жилым помещением гражданина и его семьи); б) признании права на жилое помещение, предоставлении жилого помещения по договору социального найма, договору найма специализированного жилого помещения, предназначенного для проживания детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в том числе принятых на воспитание в семьи, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, расторжении и прекращении договора социального найма жилого помещения, выселении из жилого помещения (в случае, если квартира, жилой дом или их части являются единственным жилым помещением гражданина и его семьи), расторжение и прекращение договора найма специализированного жилого помещения, предназначенного для проживания детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, выселение из указанного жилого помещения; в) признании и сохранении права собственности на земельный участок, права постоянного бессрочного пользования, а также пожизненного наследуемого владения земельным участком (в случае, если на спорном земельном участке или его части находятся жилой дом или его часть, являющиеся единственным жилым помещением гражданина и его семьи); б) о возмещении вреда, причиненного смертью кормильца, увечьем или иным повреждением здоровья, связанным с трудовой деятельностью или с чрезвычайной ситуацией; в) об установлении усыновления, опеки или попечительства в отношении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, о заключении договора об осуществлении опеки или попечительства над такими детьми; г) об обеспечении мер государственной поддержки детям-инвалидам, детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;3) гражданами, в отношении которых судом рассматривается заявление о признании их недееспособными;4) гражданами, пострадавшими от политических репрессий, - по вопросам, связанным с реабилитацией;5) гражданами, в отношении которых судами рассматриваются дела о принудительной госпитализации в психиатрический стационар или продлении срока принудительной госпитализации в психиатрическом стационаре;6) гражданами, пострадавшими от чрезвычайной ситуации, - по вопросам, связанным с восстановлением имущественных прав, личных неимущественных прав, нарушенных в результате чрезвычайной ситуации, возмещением ущерба, причиненного вследствие чрезвычайной ситуации.

У нас ребенок 3года. Квартира ещё в ипотеки.

Возникает ли обособленное подразделение: случаи из практики

Компания предоставляет все вышеуказанные услуги, но не ограничивается ими. Как её правильно написать по факту выявленных нарушений при проведении проверки.

Написание объяснительной об допущенной ошибке в работе.

Бесплатный онлайн юрист без регистрации. Материалы из раздела Конституционное право Пенсия многодетной матери 3 детей в 2017 году Как взять ипотеку только по паспорту Конституционный суд рф о защите прав человека и основных свобод 3 ндфл для пенсионеров вычет на лечение Признание права собственности на квартиру в доме незавершенном строительством Момент перехода право собственности на квартиру возникает Комментарии 6 Спасибо.

Маргарита Возможно ли сиротам получить квартиру от государства. Лада От мусоров как от преступников отбиваться нужно,писец.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как открыть представительство или филиал иностранной компании в России?
Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. gaggoendes1971

    Я уверен, что это уже обсуждалось, воспользуйтесь поиском по форуму.

  2. netlihighbas

    Я уверен, что это — заблуждение.

  3. lairomena

    Хм… У каждого абрама своя программа.